Digital Engineer (d/m/w)

Consumer Brands IT Germany, Wassertrüdingen, Bavaria Vollzeit Unbefristet
Bewirb dich um diese Stelle
Digital Engineer (d/m/w) Bewirb dich um diese Stelle
germany-brandbar-1090x158

Über diese Stelle

Hast du dich schon einmal gefragt, wie die Fabrik der Zukunft aussehen wird und wie man eine Anlage zu Best-in-Class-Leistungen durch Digitalisierung führen kann? Genau das tun die digitalen Ingenieure bei Henkel – sie gestalten die Zukunft unserer Produktionsstandorte. Diese Position ist hochinnovativ und vereint Strategie mit Umsetzung, Design mit Implementierung, physisch mit digital.  

Dein Aufgabenfeld

  • Nutze deine umfangreiche praktische Erfahrung, um den Produktionsbereich zu betreten und datengetriebene sowie Automatisierungsmöglichkeiten zu identifizieren, die zu Produktivitätssteigerungen führen
  • Verstehe die digitale Reife der Fabrik, identifiziere digitale Chancen und entwickle zusammen mit allen Stakeholdern eine Vision für die digitale Zukunft der Fabrik
  • Entwickle und setze aktiv die digitale Roadmap der Fabrik um
  • Marktforschung zur Identifikation geeigneter Technologien und Anbieter
  • End-to-End-Projektmanagement: Konzeptualisierung von Projekten, einschließlich der Erstellung von Business Cases und der Umsetzung von Investitionen in digitale Technologien
  • Anforderungsanalyse, Identifikation notwendiger Arbeiten und Schätzung der Entwicklungsaufgaben
  • Verantwortlich für die Einrichtung digitaler Werkzeuge und die Fehlerbehebung, Lösung oder Eskalation von Problemen mit bestehenden digitalen Systemen
  • Unterstützung der digitalen Weiterbildung der Belegschaft am Standort. Organisation des "Digital Gyms" und Unterstützung bei der Qualifikation der Belegschaft in I4.0 entsprechend der Basis- und Fortgeschrittenen-Expertise
  • Analyse von Daten zur Optimierung und Verbesserung von Techniken und Strategien sowie Verarbeitung, Bereinigung und Überprüfung der Integrität der für die Analytik verwendeten Daten

Warum sollten wir dich einstellen

  • Bachelor-Abschluss (oder höher) in Ingenieurwissenschaften (z.B. Informatik, Elektrotechnik, Informationssysteme, Maschinenbau, Automatisierung, Mechatronik, Industrie)
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Industrial IoT, Manufacturing 4.0 in einer industriellen Umgebung (Erfahrung in Konsumgütern ist von Vorteil)
  • Erfahrung im Kapitalprojektmanagement
  • Erfahrung in der Datenengineering/Manipulation von Vorteil
  • Erfahrung im Umgang mit Historian-Software (z.B. Wonderware, Rockwell)
  • Starke analytische, organisatorische und problemlösende Fähigkeiten
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um Stakeholder von der Einführung neuer digitaler Werkzeuge zu überzeugen
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich

Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet

  • Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten
  • Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
  • Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
  • Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
  • Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
  • Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert
  • Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
  • Pflegezusatzversicherung CareFlex
  • Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden.

Referenz-Nr: 25075857

Job-Standorte: Germany, Bavaria, Wassertrüdingen

Kontakt für Fragen zur Bewerbung: Recruitment-Germany@henkel.com

Bitte nutze nicht diese E-Mail-Adresse für Bewerbungen. Klicke bitte auf den Button „Bewirb dich um diese Stelle“, um Dich zu bewerben. Wir akzeptieren keine Bewerbungen via E-Mail.

Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite angezeigt wird, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Job-Center: Wenn du dich bereits beworben hast, kannst du hier dein Konto erstellen oder dich anmelden, um den Status deiner Bewerbung zu überprüfen. Wenn du ein neues Konto erstellst, verwende bitte die E-Mail-Adresse, mit der du dich beworben hast.

YouTube Thumbnail Consumer Brands (Thumbnail)
Arbeiten bei Henkel

Über Henkel

Wir bauen auf die Erfahrung von fast 150 Jahren, um das Leben neu zu gestalten und zu bereichern. Jeden Tag. Heute und für kommende Generationen. Mit unseren innovativen und nachhaltigen Marken und Technologien, mit unseren Teams auf der ganzen Welt.
Henkel ist sowohl im Industrie- als auch im Konsumentengeschäft führend: Unser Portfolio umfasst bekannte Marken in den Bereichen der Haarpflege, Colorationen, Waschmittel, Reinigungsmittel, Weichspüler sowie Klebstoffe, Dichtstoffe und funktionale Beschichtungen.

YouTube Thumbnail Das ist Henkel (Thumbnail)

FAQ

Ja - fülle einfach dein Profil in unserem Online-Bewerbungssystem aus. Sobald dein Online-Profil vollständig ist, kannst du dich für mehrere Stellen bewerben.

Ja, bitte. Da Henkel ein internationales Unternehmen ist, wirst du mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Englisch ist unsere offizielle Unternehmenssprache und ein notwendiger Bestandteil deines globalen Jobs. Generell gilt die Regel: Schreibe die Bewerbung in der gleichen Sprache wie die Stellenanzeige.

Wir geben den Bewerber:innen während des gesamten Prozesses Feedback. Jede Stelle, die wir bei Henkel zu besetzen haben, ist einzigartig, und den:die richtige:n Kandidat:in zu finden, ist sowohl für dich als auch für Henkel wichtig. Wir wollen sicherstellen, dass sowohl der:die Bewerber:in als auch das Unternehmen gut zueinander passen.

Ja, bei Henkel ist es möglich, dass unsere Talente flexibel und mobil sind. Das unterstützt das Unternehmen auf breiter, globaler Ebene und fördert unsere Vorstellung von zukünftigen Karrieren bei Henkel.

Unsere "Triple Two"-Philosophie fördert diese Erwartung, indem sie dir ermöglicht, in mindestens zwei verschiedenen Funktionen, in zwei verschiedenen Geschäftsbereichen und in zwei verschiedenen Ländern zu arbeiten. Der Grund für diese Philosophie ist, dass wir glauben, dass die Arbeit in verschiedenen Rollen, Geschäftsbereichen und Funktionen gut für deine persönliche Entwicklung ist und dein Verständnis für Henkel als globales Unternehmen verbessert.

Wenn du technische Fragen oder Fragen zum Online-Bewerbungsprozess hast, klicke bitte hier.